工業(yè)和信息化部人事教育司一行來北理工調(diào)研交流
發(fā)布日期：2025-02-15 供稿：徐特立學院 攝影：徐特立學院
編輯：張贊 審核：馮慧華 閱讀次數(shù)：
2月14日，工業(yè)和信息化部人事教育司副司長王振一行來到北理工，圍繞卓越工程師人才培養(yǎng)和國家卓越工程師實踐基地建設進行調(diào)研交流,。北京理工大學黨委常委,、副校長李振鍵，徐特立學院,、研究生院,、教務部相關負責人參加座談會。會議由徐特立學院/未來精工技術(shù)學院/卓越工程師學院常務副院長王軍政主持,。
李振鍵對王振一行的到來表示熱烈歡迎,，并詳細介紹了我校在2024年人才培養(yǎng)、科學研究和人才隊伍建設方面取得的成就,，以及工程碩博士培養(yǎng)改革專項推進情況,。他表示，2025年是“十四五”收官之年和制訂“十五五”規(guī)劃之年,，也是北京理工大學建校85周年,。在工信部的堅強領導和大力支持下，學校將繼續(xù)深化人才培養(yǎng)改革,，貫徹智慧教育,、綠色教育理念，營造“以教為先”良好文化氛圍,，系統(tǒng)推進本研貫通培養(yǎng),，加強科教融匯和產(chǎn)教融合，努力培養(yǎng)適應未來科技發(fā)展和產(chǎn)業(yè)需求的高水平人才,，為強國建設貢獻北理工力量,。
王振對學校的取得成績表示肯定，并介紹了卓越工程師實踐基地的布局與規(guī)劃,。他強調(diào)了在職工程師再教育的重要性,，以及校企在人才培養(yǎng)上的各自優(yōu)勢特長。他表示,，要進一步深化校企合作,，優(yōu)化模式、構(gòu)建機制,、整合資源,、強化實踐,，共同推進卓越工程師的培養(yǎng)改革。
王軍政匯報了我校卓越工程師學院近三年來的建設情況,，包括學院目標定位,、機構(gòu)設置、管理機制,、招生規(guī)模和培養(yǎng)模式等,，并對校企聯(lián)合培養(yǎng)工程碩博士面臨的問題提出解決思路和具體措施。
會上,，雙方就卓越工程師培養(yǎng),、在職人員工程培訓、國家卓越工程師實踐基地建設,，以及校企導師協(xié)同,、課程教學模式和人工智能技術(shù)在教育領域應用等方面進行了深入交流。
