“云答辯”“云招聘”雙管齊下畢業(yè)服務“不打烊”
發(fā)布日期： 2020-04-02 供稿：中國產(chǎn)經(jīng)新聞
編輯：吳楠 審核：劉曉俏 閱讀次數(shù)：原文標題：“云答辯”“云招聘”雙管齊下畢業(yè)服務“不打烊”
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一場突如其來的新冠肺炎疫情，導致全國高校延期開學，也使畢業(yè)班學生無法像往年一樣進行現(xiàn)場論文答辯，春季招聘也不能如愿在線下舉行。
3月4日，教育部發(fā)布《關于做好2020年上半年畢業(yè)研究生學位授予相關工作的通知》，明確對已完成學位論文、尚未進行答辯的春季畢業(yè)研究生，培養(yǎng)單位可組織開展遠程視頻答辯。同時，線上招聘空前火爆：企業(yè)開宣講會、收取簡歷、面試、簽約都改為線上進行，實現(xiàn)“云招聘”攬英才。
“云答辯”要保質(zhì)保量
近期，來自黑龍江工程學院的畢業(yè)生張同學要同時準備畢業(yè)設計和考研復試，他告訴《中國產(chǎn)經(jīng)新聞》記者，期間的困難是平衡考研復試和畢業(yè)設計的準備時間。“關于畢業(yè)設計，首先我在線上得到了任務書，由于疫情導致無法返校無法取得相關資料，所以自己去網(wǎng)上查詢各種pdf資料、書籍，在此期間導員和導師也給予了大力支持，提供了很多畢設相關書籍。”張同學說。
據(jù)了解，還有很多像張同學一樣通過線上與導師溝通畢業(yè)論文（設計）的畢業(yè)生。日前，北京市教委發(fā)布通知，要求高校對按時完成培養(yǎng)計劃且畢業(yè)論文（設計）符合質(zhì)量要求的學生，應努力保障其順利畢業(yè)；疫情防控工作結(jié)束之前，畢業(yè)論文（設計）選題、開題、指導等環(huán)節(jié)可采取線上答疑、遠程答辯等方式。近期包括清華大學、上海交通大學、中南大學、西北工業(yè)大學等多所高校都開啟了畢業(yè)論文（設計）線上答辯模式。
與此同時，線上答疑、答辯意味著全新的挑戰(zhàn)，網(wǎng)絡環(huán)境差怎么辦？專家討論環(huán)節(jié)如何保障私密性？投票表決環(huán)節(jié)如何保障合法性？這些都是線上答辯需要解決的問題。
云南某高校負責畢業(yè)生論文的老師告訴《中國產(chǎn)經(jīng)新聞》記者，線上答辯實際上是將線下答辯的場景移植到線上，雖然傳播媒介有所改變，但對答辯必要的流程和環(huán)節(jié)不能省略，必須盡量還原。更重要的是，論文答辯形式變了，但要求不能降低、標準不能放松、質(zhì)量不能打折扣。線上答辯雖是被動選擇，但仍需主動作為。高校要設計好線上論文答辯程序、流程，查漏洞、補短板，把好學術關、質(zhì)量關。學生要做好充分準備，嚴格自我要求、誠信完成答辯。只有網(wǎng)上論文答辯合乎規(guī)范、有效運行，答辯質(zhì)量、學位含金量才能有保證。
“沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗，只能摸著石頭過河。線上答辯首先面臨的就是技術問題，網(wǎng)絡和軟件平臺要具有一定的穩(wěn)定性，對于答辯學生和評審老師來說，由現(xiàn)場答辯轉(zhuǎn)換為線上答辯，這樣的經(jīng)歷可能是人生第一次，需要一個心理適應的過程。同時學生在寫作的過程中，只能與導師進行線上交流，也是一個難點。對于高校而言，線上論文答辯如何具體實施、相應程序流程如何規(guī)范，以保證這一學術環(huán)節(jié)的嚴肅性、專業(yè)性，也值得深入考量。”這位老師說道。
一邊是急著畢業(yè)的應屆生，一邊是希望做好畢業(yè)生工作安排的高校，啟動線上答辯模式，讓此前被疫情按下“暫停鍵”的畢業(yè)流程得以繼續(xù)進行，此舉保障符合條件的學生順利畢業(yè)，有助于為畢業(yè)生解除后顧之憂，也不失為當前疫情之下高校的“最優(yōu)選”。
“同時兼顧復試和畢設確實很難，但是我一想到對我滿懷期望的導師和導員，和我未來的生活，我的動力被激發(fā)了。乘風破浪會有時，眼前的問題不過爾爾，如果這點問題都解決不了，那么日后如何報答祖國，造福社會，奉獻人民呢？相信我可以提高效率，高效的度過每一天。”張同學充滿希望地說道。
“云面試”新體驗
就業(yè)是最大的民生工程。據(jù)中央紀委國家監(jiān)委網(wǎng)顯示，2020年全國普通高校畢業(yè)生將達874萬人，同比增長40萬人，創(chuàng)歷史新高。
為確保大學生順利就業(yè)，2月初，人力資源和社會保障部等五部委聯(lián)合發(fā)文，暫停各類高校畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)場招聘活動，鼓勵高校和用人單位利用互聯(lián)網(wǎng)進行供需對接，實行網(wǎng)上面試、網(wǎng)上簽約、網(wǎng)上報到。
2月28日，教育部正式啟動“2020屆高校畢業(yè)生全國網(wǎng)絡聯(lián)合招聘——24365校園招聘服務”活動，為高校畢業(yè)生提供網(wǎng)上招聘服務。截至目前，該平臺已發(fā)布200多萬個崗位信息。教育部3月印發(fā)通知，鼓勵通過網(wǎng)絡實現(xiàn)人崗信息精準推送、網(wǎng)上面試、網(wǎng)上簽約。
各大高等院校也紛紛響應號召，開啟“云招聘”通道。3月18日，北京科技大學、北京交通大學、北京郵電大學、北京林業(yè)大學、北京化工大學五校聯(lián)合舉行網(wǎng)絡雙選會，共有1067家單位參會，提供數(shù)萬個崗位，涉及47個行業(yè)。
一位北京理工大學應屆畢業(yè)生近期剛剛完成了他人生的第一次面試。此前，他通過學校提供的微信小程序投遞簡歷，獲得了面試機會。面試前他精心地做好了準備，雖然身處自己的臥室，他還是認真穿好了正裝。他告訴記者，總體來說，和面對面的面試沒有什么差別，基本是圍繞自我介紹、個人能力考察、能力和職位是否適配等方面進行的，只不過媒介變成了屏幕。
一位業(yè)內(nèi)人士表示，在線招聘為企業(yè)節(jié)省了許多費用，也降低了應聘者的面試成本。不過，一些應聘者因此本著“廣撒網(wǎng)多撈魚”的心態(tài)盲目投簡歷，面試時又態(tài)度隨便，甚至“一問三不知”，浪費了雙方的時間和精力。他的建議是，應屆畢業(yè)生應謹慎選擇求職崗位，并做好充分的應聘準備。
“希望國家級就業(yè)信息發(fā)布平臺繼續(xù)發(fā)揮作用，實現(xiàn)資源共享，同時建立國家級職涯規(guī)劃就業(yè)指導共享平臺，為畢業(yè)生合理規(guī)劃、求職擇業(yè)提供幫扶指導。”對此，華中師范大學招生與就業(yè)工作處處長王茂勝表示。
與此同時，盡管很多單位和高校開通了線上招聘，但仍存在一些技術問題。比如一些高校還沒有開發(fā)網(wǎng)簽系統(tǒng)，無法實現(xiàn)與企業(yè)的對接；部分單位和企業(yè)也不太適應網(wǎng)上面試等形式，依舊處在觀望階段；還有一部分畢業(yè)生對“云招聘”感覺陌生，有些不大適應新操作。
不過，據(jù)記者了解，互聯(lián)網(wǎng)公司、招聘平臺等一直在優(yōu)化軟件來服務“云面試”。騰訊公司僅用6天時間就在“騰訊會議”產(chǎn)品上增添遠程面試功能，直接服務云招聘；釘釘新推出視頻會議口令功能，面試人員可以從多平臺進入，同時還增添了白板演示功能；58同城向平臺招聘企業(yè)免費開放視頻面試平臺。
同時對“云面試”不適應的應屆畢業(yè)生，這位業(yè)內(nèi)人士表示，畢業(yè)生應當盡快熟悉在線面試的流程。要認真對待自己的簡歷，根據(jù)不同的企業(yè)和崗位作出針對性調(diào)整。當然，最重要的還是要提升自己的實力。
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